Orthophoniste

Côte-Nord
Temps plein

Type de poste

Techniciens et professionnels de la santé et services sociaux

Attributions

Sous la responsabilité du chef de l’administration des programmes DI-TSA-DP, la personne évalue les fonctions du langage et de la parole de l’usager. Elle planifie, organise et assure la mise en oeuvre des plans de traitement et d’intervention dans le but d’assurer une réadaptation fonctionnelle, visant la réalisation optimale des habitudes de vie de l’usager. Elle utilise différentes modalités d’intervention incluant l’intervention en groupe en fonction des besoins et capacités de la clientèle. Elle travaille en étroite collaboration avec une équipe multidisciplinaire dynamique composée d’ergothérapeutes, éducatrices spécialisées, psychoéducatrices et travailleuses sociales. Elle participe activement au développement du programme en collaboration avec son équipe de travail afin d’améliorer les services pour la clientèle.

Escoumins : 1 poste permanent à temps complet 35h semaine. Clientèle en déficience du langage enfant, déficience motrice enfant et adulte. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Clientèle en déficience du langage enfant, déficience motrice enfant.

Baie-Comeau : 1 poste permanent à temps complet 35h semaine. Clientèle adulte en DMA,DA,URFI, neurotraumatologie et service de proximité. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Clientèle en déficience du langage enfant et orthophonie 0-5 ans. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Clientèle en service de proximité enfant.

Sept-Îles : 1 poste permanent à temps complet 35h semaine. Clientèle en service de proximité 0-5 ans et mineur en déficience du langage enfant. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Majeur en DI-TSA et mineur en déficience du langage et motrice enfant. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Clientèle 0-5 ans et mixte en service de proximité. 1 assignation à temps complet 35h semaine d’une durée d’un an. Clientèle DI-TSA.

Exigences

Doit détenir un diplôme d’études universitaires de deuxième cycle en orthophonie et être membre de l’Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec.

Profil recherché

Orientation vers la clientèle; analyse et résolution de problèmes; travail d’équipe; sens des responsabilités; communication interpersonnelle; souci de la qualité; esprit de synthèse.

Conditions de travail

Port d’attache: Escoumins, Baie-Comeau et Sept-Îles

Direction des programmes déficience intellectuelle, troubles du spectre de l’autisme et déficience physique

Statut : Postes permanents à temps complet

Salaire : Entre 27,46 $ et 50,39 $ de l’heure

Mesures incitatives, primes et bourses

13 congés fériés annuellement (temps complet)

4 semaines de vacances après un an de service à temps complet

Possibilité de télétravail

Avancement de carrière et défis professionnels stimulants

Accumulation de 9,6 jours de congé de maladie annuellement (temps complet)

Journée d’accueil animée pour les nouveaux employés

Possibilité de crédit d’impôt (jusqu’à 10 000 $) pour les finissants

Prime de rétention de 8% pour Sept-Îles et Port-Cartier

Programme d’assurances collectives

Inscription

Date limite pour s’inscrire : 2023-12-31

Lien pour postuler :

https://atlas.workland.com/work/19586/orthophoniste

Information

Le CISSS de la Côte-Nord applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Pour nous joindre

Vous pouvez joindre Vincent Bourgeois, CRHA, par téléphone 418 589-2038, poste 342905.

 

Cette affichage de poste est expiré.